Bueno profesor en realidad este curso fue de mucha ayuda para mi formación profesional. Ademas, la metodología del curso es muy buena y respecto a como usted profesor manejo el curso me parece muy buena también, puesto que tenia un buen manejo de cada uno de los temas. Este curso ademas de enseñarnos fundamentos básicos y teorías para un buen desempeño en el trabajo, también nos enseño como trabajar en equipo, como ser creativos, que en una organización la cultura influye mucho hasta en la forma de relacionarse con los demás, que como el cuerpo humano necesita de la mente la cual coordina los movimientos así en la organización necesita de un gerente o administrador para que cada uno de los procesos estén bien coordinados y pueda dar excelentes resultados.
miércoles, 27 de noviembre de 2013
Mi clase de Teoría de las Organizaciones
En esta clase estuvimos hablando de un caso el cual era de una empresa CLUB MED, en el cual tratan de implantar un nuevo diseño de la estructura muchos aspectos
y decisiones deben ser asignados a un personal que esté capacitado para el
óptimo cumplimiento de esto.
Esta estructura nueva tiene como idea principal
juntar la gestión de operaciones y marketing en tres zonas.
En el tema de la toma
de decisiones con referencia a las actividades que se desarrollan en las villas
con la nueva estructura, la persona encargada en decidir esto sería el director
operativo, quien se encargaría de la creación, coordinación y todo lo referente
a las actividades que se llevarían a cabo en cada villa. Así, esta nueva estructura cambiaría la forma en como se coordinarían cada una de las tareas en la empresa y la forma de medir los costos, puesto el cambio de estructura organizacional afecta a toda la organización.
viernes, 22 de noviembre de 2013
Mi Clase de Teoría de las Organizaciones
En esta clase, aprendí los diferentes tipos organigramas que se pueden implantar en una empresa, ademas nos muestra la representación gráfica de la estructura de una empresa o cualquier otra organización. Representan las estructuras departamentales y, en algunos casos, las personas que las dirigen, hacen un esquema sobre la relaciones jerárquicas y competentes de vigor en la organización.
Mi clase de Teoria de las Organizaciones
En esta clase, hubo algo muy importante que me marco y es que la cultura organizacional influye en el tipo de cultura que tenga la empresa. Puesto que la cultura influye en todo lo que esta alrededor de la empresa; en la forma de pensar, de actuar, las diferentes perspectivas, etc. Así, de acuerdo a la cultura organizacional estará influenciando en cada uno de los procesos administrativos .
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